本文摘要：随着亚洲地区出国留学人数的大大减少，在东南亚国家求学英语培训产业也开始渐渐发展和发展壮大一起。作为中国求学英语培训的领军机构，新东方教育科技集团步入了越南Yola学院的造访，并于2012年3月25至29日在北京新东方集团总部进行了为期五天的学术交流与参观访问。 Yola学院是越南仅次于的英语培训学校之一，此行的目的是参观新东方学校并自学新东方北美考试培训的教学方法、教学技巧等。

随着亚洲地区出国留学人数的大大减少，在东南亚国家求学英语培训产业也开始渐渐发展和发展壮大一起。作为中国求学英语培训的领军机构，新东方教育科技集团步入了越南Yola学院的造访，并于2012年3月25至29日在北京新东方集团总部进行了为期五天的学术交流与参观访问。

Yola学院是越南仅次于的英语培训学校之一，此行的目的是参观新东方学校并自学新东方北美考试培训的教学方法、教学技巧等。新东方集团北美项目选派的四位培训师以专业、真诚、分享的姿态与Yola学院的七位资深教师共享了新东方北美考试涉及的教学方法、教学技巧、教学资料以及教师培训和管理等内容。新东方教育科技集团继续执行总裁陈向东（左起三）、培训师范亚飞（右起一）、Yola学院的高管和老师新东方教育科技集团继续执行总裁陈向东会见了到访的越南朋友们。

陈老师幽默的讲话和对新东方精神的独到总结深得大家一阵掌声。越南朋友们对新东方此行的决定十分失望并诚恳邀新东方同行今后能造访越南。陈老师无聊的答允了邀。

国际合作部总监：贺庆荣培训的第一天，国际合作部总监贺庆荣老师为越南同行讲解新东方的发展历史、现有业务和未来发展方向，问了大家的发问。越南的朋友都指出新东方的发展是个奇迹，回应要和新东方了解交流，并向老师们好好学习。培训师：杜昶旭3月26日，北京新东方学校北美项目的杜昶旭老师与越南同行共享了英语教学法、第二语言的习得经验，还针对教学明确问题，如在大班和小班如何重新加入诙谐元素，怎样唤起每个学生，怎样监督学生的变革以及如何照料到每位学生等等一一做到了答案，越南来的朋友们回应受益匪浅并和杜老师展开了冷淡的辩论。

培训师：杜昶旭（右起四），几位Yola老师当天培训完结之前，很nice的越南友人不忘和杜老师合影，脸上遮住失望的笑容。培训师：赵丽3月27日，有新东方北美一姐之称之为的赵丽老师出场了。

赵丽老师谈英语的速度仍然迅速，第二语言也今晚她的幽默诙谐。她共享了如何使新东方顺利地本土化这一主题，她从5个方面应从：对新东方教师的误会；怎样备课；新东方老师的特点；备课3+1；有关ETS培训的小贴士。越南朋友们与赵丽老师的辩论十分冷淡，相提并论进账颇多。

左起：Yola学院老师、培训师赵丽在完结之前，Yola代表赠送给赵丽老师一本关于Yola学院的资料还有专程从越南带给的礼物，以此感激赵丽老师。培训师：徐亮3月28日，北美部讲授GRE、SAT、TOEFL有七年之久的徐亮老师闪亮登场。

他共享的是GRE，SAT，TOEFL的教学资料打算，在其讲授过程中越南友人与徐亮老师大力对话，从而更加了解更加精细地了解到新东方的老师们是怎么搜集资料备课和解决问题的。徐亮老师英俊的外表与纯熟、坚实的教学经验给远道而来的朋友们留给了十分深刻印象的印象。培训师：范亚飞3月29日，新东方教育科技集团北美项目教学教研主管范亚飞老师与越南友人共享了新东方教师培训和管理的经验。

范老师共享北美三阶培训体系的设计想法和设计原理以及如何聘用教师、如何有效地管理和评价教师的展现出、如何培训教师传授更佳的解题技巧等方面与越南朋友们展开了冷淡且了解的辩论。同时范老师从东西方教育的区别阐述了training和education的定义和区别并与越南同行一起探究了未来五到十年全球教育行业的走势及管理者与教师应当不具备的应付素质。后排左起：培训师徐亮、国外考试推展管理中心主任张洪伟、两位Yola高管；后排左起：国外考试推展管理中心何凡凡、几位Yola老师一段时间而扩充的交流与采访于3月29日下午五点圆满结束。

通过这次交流培训，我们看见了亚洲求学英语培训行业在不断扩大，相互吸取经验是必需的，也是双赢的。越南Yola学院的到访和交流是一个很好的开始，期望在旋即的将来，我们不会有机会与更好的国家交流经验、互相学习。

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